Perola situación actual ha desterrado la estabilidad laboral de nuestras perspectivas y tenemos que aceptarlo cuanto antes para superar el miedo a cambiar de trabajo. Un miedo que, si no lo superamos, nos acompañará durante toda nuestra vida laboral y afectará a otros ámbitos de nuestra vida. ¡Atrévete a dar el paso! Sino está seguro de algo o quiere cambiar de trabajo, hable primero con un representante de RR.HH. o un asesor profesional. Pueden ayudar a aliviar los miedos que pueden impedirle desarrollar todo su potencial. Los empleados que abandonan los trabajos pueden tener situaciones difíciles de llevar. Trabajarfuera de la oficina debería ayudar a reducir la toxicidad en el lugar de trabajo. Pero, en realidad, la cultura laboral disfuncional puede empeorar cuando estás en casa. Buenastardes Alejandro, mi situación es que me quiero ir de la empresa, soy fija, no me he ido antes porque me hace falta el dinero pero la situación en la empresa es insostenible, muchas horas extras sin remuneración alguna y un ambiente en donde a veces da miedo ir a trabajar por la clase de gente que viene. Yotengo 21 también, atiendo un kiosco en el centro, cómo tengo confianza con el jefe, no me descuenta faltantes de caja, por qué nunca son mayor a 50/100 pesos, me pagan 53 si laburo 8 horas, puedo hacer más si quiero, y me da posibilidad de estudio siempre y cuando avise con 2 días de anticipación, obviamente estoy en negro, pero la En2 meses me debo incorporar a trabajar. Para ese entonces mi bebé tendrá 5 meses y me da tanta tristeza tener que dejarlo. Sobre todo pq teta y siento que pasará hambre cuando no esté, porque me he sacado leche y le he dado en la mamadera para que se vaya acostumbrando pero no quiere chupar y no se la toma. Esteaño me he mudado a Escocia y la distancia me ha ayudado a ver muchas cosas que estaban mal en mi vida en España (es uno de los motivos por los que no quiero volver de momento, porque no quiero ser esa persona otra vez), así que está siendo una temporada de rupturas con el pasado, de elegir lo que quiero mantener en Motivospara dejar el trabajo. Las razones para tomar la decisión de dejar el trabajo pueden ser variadas: sentirse quemado, aburrirse por la poca responsabilidad que se tiene, no tener perspectivas de ascenso o promoción, ambiente laboral tóxico. Veamos cuáles son esos motivos para dejar el trabajo. Esposible que tengas la capacidad de cambiar las cosas que están mal en tu trabajo, pero que no seas consciente de ello. La indefensión aprendida es común en Carmentrabaja como marketing manager en una empresa.Lleva casi nueve años allí y no se planteaba ni a largo ni a corto plazo dejar ese puesto de trabajo.Pero HJtSZ.